Вопрос к Мокееву Альберту Алексеевичу
Уважаемый Альберт Алексеевич,
если возможно, хотелось бы обсудить постановку эксперимента по исследованию электрокалорического эффекта в тонких сегнетоэлектрических пленках

Наши политические взгляды, пожалуй, отчасти похожи.
Для сравнения, публикую свои.
С уважением, Геннадий.
Тезисы идеологии Научно-социалистической партии.


1).Такое название партии это не претензия ее членов на то, что только они пытаются решать социальные проблемы с использованием научных исследований.
Это название лишь отражает, что члены НСП принципиально отказываются от популизма, от заигрывания с избирателями декламацией лозунгов о необходимости «повысить», «улучшить» и «навести порядок».

2).Центральная позиция членов НСП это осознание того, что решение каждой из многочисленных проблем нашего общества требует дополнительных финансовых затрат. А единственным источником добавленной стоимости и соответствующих дополнительных финансовых средств является труд членов нашего общества. Поэтому без создания системы стимулирования высокопроизводительного труда ни «повысить», ни «улучшить», ни «навести порядок» в нашем обществе невозможно.

3). Не умоляя важности макроскопических механизмов управления экономикой, должны заметить, что если ни рядовые работники, ни управленцы предприятия, - кому бы оно ни принадлежало: государству, частному ли собственнику или трудовому коллективу, - не имеют личной заинтересованности в высокопроизводительном труде, то даже идеальное управление экономикой государства не сможет обеспечить существенного роста производительности труда на таких предприятиях.
Это тем более верно для России, где нет традиций добросовестного, высокопроизводительного труда, где трудящиеся во все времена были, по сути, крепостными, и работали на себя лишь на личных огородах, где и проявлялась их способность работать не хуже тех народов, которые живут несравненно лучше россиян.

4). Наивысшим стимулом к высокопроизводительному труду для основной массы трудящихся является осознание ими того, что работают они не на «светлое будущее», как в недалеком прошлом, и не на «новых русских», как теперь, а работают они, наконец, на себя. То есть это осознание того, что распределение доходов в обществе в целом и на их предприятии в частности осуществляется в соответствии с трудовым вкладом в производство этих доходов.

5). Система распределения доходов в обществе определяется формой собственности на средства производства товаров.

6). Средства производства создаются всеми трудящимися, а не только теми, кому формально (юридически)
они принадлежат.

7). Существующие на данный момент в обществе (как в человеческом обществе в целом, так и в отдельных государствах) средства производства создавались всеми предшествующими поколениями людей. В современных компьютерах содержится частичка труда первобытных людей.
Имеется в виду, что индивидуальное сознание формируется на базе общественного сознания, которое состоит из овеществленных трудом предшествующих поколений знаний в виде разнообразных продуктов их деятельности: идей, теорий, техники, технологий производства товаров и т.д. Поэтому любой продукт деятельности людей нынешнего поколения строится на фундаменте, овеществленного трудом предшествующих поколений знаний общественного сознания.

8). Каждое новое поколение людей получает во временное пользование созданные всеми предшествующими поколениями средства производства и обязано передать их следующим поколениям без уменьшения (как минимум) их стоимости.

9). Каждое следующее поколение людей, как в целом, так и отдельные граждане могут лишь арендовать у будущих поколений используемые средства производства, без права на уничтожение, и, следовательно, без права быть их собственником.

10).Созданные всеми предшествующими поколениями средства производства передаются следующему поколению, как в целом, так и каждому члену общества в частности. Поэтому каждый член общества с момента его рождения и до конца его дней должен быть владельцем (без права и возможности продажи) части средств производства общества с получением арендной платы (в период его неучастия в трудовой деятельности) за использование трудовыми коллективами его личной доли средств производства. Таким образом, даже бомжей общество не имеет права оставлять без средств существования.

11). Личная доля средств производства высчитывается путем деления стоимости всех средств производства общества на количество членов этого общества.

12). Трудовые коллективы, использующие средства производства сверх суммы их личных долей, платят за излишек арендную плату.

13). Члены НСП считают, что социализм строится посредством совершенствования демократических принципов организации общества, совершенствования рынка обычных товаров в направлении создания равновесного рынка, формирующего объективные цены товаров, а также совершенствования рынка труда в направлении создания равновесного рынка труда, формирующего объективные цены товара рабочая сила, или, что одно и то же, в направлении создания системы распределения доходов в соответствии с трудовым вкладом в создание этих доходов.

14). Процесс формирования цены и стоимости товара, труда и денег и процесс распределения доходов в соответствии с трудовым вкладом в их производство описываются в статьях Объединенная теория стоимости и Форма собственности 21 века (www.ween33.narod.ru), которые являются базовыми идеологическими документами Научно социалистической партии.

15). “Борьба» субъективных противоположностей – покупателя и продавца формирует объективную цену товара, когда равновесный рынок посредством конкуренции как между покупателями, так и между продавцами не позволяет ни одной из противоположностей проявить свою субъективную волю, не позволяет сформировать субъективную цену.
Объективная цена товара рабочая сила может быть сформирована именно в таких условиях: когда ни наемный работник, ни работодатель не имеют возможности проявить свою субъективную волю.
Если же работодатель, пользуясь, например, правом частного собственника средств производства, посредством исключительно своей субъективной воли формирует цену труда наемной рабочей силы, эта цена, как правило, оказывается меньше объективной, а излишек превращается в часть цены труда самого работодателя в виде субъективной надстройки над объективной ценой его труда.

16). Для исключения возможности проявления субъективной воли при формировании цены труда должен быть соответствующим образом организован рынок труда, т.е. соответствующим образом организован процесс распределения доходов при их производстве на каждом предприятии.
Социалистическая система распределения осуществляется внутренним рынком предприятий с частно-народной или коллективно-долевой формой собственности, где каждая бригада или отдел (5 – 25 человек) являются самостоятельной бизнес единицей с рыночно-хозрасчетными отношениями между собой.

17). Менеджмент предприятий и экономики в целом формируется на конкурсной основе снизу вверх, где рядовые работники выбирают бригадиров, бригадиры – мастеров, мастера – начальников цехов и т.д. вплоть до министров и премьер министра.

18). Менеджмент всех уровней получает зарплату в виде процента от прибыли управляемых ими подразделений, и осуществляют это управление совместно с советами трудовых коллективов соответствующих уровней: советами бригад, участков, цехов и т.д.

19). В советы бригад выбираются авторитетнейшие профессионалы. Советы участков формируются посредством делегирования в них руководителей бригад, отделов и части членов советов бригад. Совет цеха формируется посредством делегирования начальников участков и части членов советов участков и т.д. Члены советов трудовых коллективов также получают зарплату в виде процента от прибыли.

20).Вся финансовая политика бригад: заключение контрактов, регулирующих рыночно-хозрасчетные отношения между бригадой и всеми подразделениями предприятия, формирование социальных и страховых фондов, и т.д., а также оплата труда членов трудовых коллективов, осуществляется руководителями бригад совместно со своими советами.

Был.Видел. Успехов в дальнейшем развитие сайта.Николай